الطليعة : عدد 141 (ص 4)
غرض
- عنوان
- الطليعة : عدد 141 (ص 4)
- المحتوى
-
. وحدة عمال وموظفى وحالة الغوىي”تف
فى السبيل لاشتزاء الحقوق ويعزيز المكاسب
.٠ لوحظ ان بعض الاوساط في رئاسة
الجهاز الادارى في وكالة الغوث
تعاول تصوير طالب الستلسين التي
قدمت في عريضة وقعت قبل عدة
ايام وكانها موجهة بالاساس ضد
صفار الموظفين والعمال الذي نحصلوا
على زيادات معقولة نتيجة
لمسح الشامل ٠ وقد وصل الامر ببعضض
الفئات بتحريض الفئات المذكورة
لتفريق اجتماعات المعلمين بالقوة.
وتامل هذه الاوساط ان توءدى هذه
الخلافات المصطنعة اذا هما استمرت
الى شق وحدة العاملين في الوكالة
مما يتبح امكانيات اوسع للتحايل
على مطالب المعلمين ويمهد لشل
فعالية التفاف العامئين حول
اتحادهم ٠ويمكننا التاكيد ان تفاقم
ازمة الوكالة مرده تضخم الجهاز
الادارى “خاصة - بالنسبة لتوظيف
اعداد كبيرة من الموظفين الاجاتب
والفروق في الرواتب بين الموظفين
العرب والاجانب ٠
وقد . اجمع متوسطو الموظفين في
وكالة النوث الدولية وتحديدا
المعلمين منهم على رفض نتائج
المسح الشاملالذى قامت به لجنة
منبثقة عن الامم المتحدة, وقد
عقد معلمو جميع المدارس مع اعضا»
لجنة المعلمين 0 واعضاء مجلس
المعلمين اجتماعا موسعابدارالمعلمين
بتاريخ 1/19١/٠94افي رام الله,
وتمخض عن الاجتماع القراراتالتالية:
)١ توسيع قاعدة مجلس المعلمين
وانتخاب لجنة استشارية من #4
عضوا ٠
؟) رفض نتائج المسح الشامل
الخاصة بالمعلمين ٠:
*') ارسال برقية استنكار الى المفوض
العام لوكالة الغوث تتضمن سخط
واستنكار المعلمين ورفضهم لنتائج
المسح الشامل ٠.
5) تقرر انيعتصم المجتمعون
في مكتب رئاسة الوكالة بالشيخ
2 3
ل -
١
: /
ا
صباح السبت 8/ ١١ » وحتى نهاية
الدوام الرسمي لذلك اليوم ٠
وقد _تقررعقب الاعتصام الذىتم في
موعد مرفع المطالبالتاليةالىالوكالة :
)١ مطالبة الوكالة باعطاء علاوة
غلاء معيشة لقطاع المعلمين مقدارها
٠ بالمئة لمواجهة الفلاء الفاحش٠
؟) مطالبة الوكالة باعتماد سلة
العائلة بدلا من المسح الشامل في
احتساب غلاء المفيشة وقد هددوا انه
في حالة عدم الاستجابة لمطالبهم
ادا
خلال مدة أقصاها 4؟ يوما فانهم
سيتخذون الاجراءات التي يرونها
مناسبة ٠
هذا ومما يذكر ان المسح الشامل
الذىقامت به لجنة الخدمة المدنية
الدولية المكلفة منقبل الوكالة قد
انصف بعض موظفي الوكالة وتحديدا
العمال منهم عندما تقرر ان يكون
نسبة الزيادة للدرجات من ١ اه
حوالي ٠18 بالمئة الامر الذى قوبل
بالارتياح من قبل هوكلاء العمال
وصغار الموظفين على الرغم من
انه لا يمثل سوى الحد الادنى
لمتطلبات المعيشة ظل
الاوضاع الاقتصادية المتدهورة
والارتفاع الزاحف2 للاسعارءاما
بالنسبة لمتوسطي الموظفين فقد
كانت الزيادة بنسبة 6رع بالمثئة
شتائج الاعصبار المدمر مازانتك قامّة
تتنافس جهات واو ساط مختلفة
علئ” تشكيل واقامة لجان اغاثة
السكان فيْ منطقة المخيمات الوسطى
التيّتعرضت الى الاعصار المدمر
والذى تمركز في دير البلح .
فكي دير البلح وحدها ,
التنافس” على اشده لاقرار لجنتين
تم 'تشكيلهما ؛ الاولى في المخيم
والثانية في المدينة .
ويدكر انه ايضا قد كم التشاور
تنسمالسلي غزه
يتزايد تذمر عمال وموظفي بلدية
غزة من جديد + من أسو' معاملتهم
وسو' اوضاعهم المعيشية وتدني
الاجور العامه لهم ومن الطريقة التي
يتم بها صرف هذه الاجور .
ويتزايد هذا التذمر ليشمل
جميع الموظفين . مزكتبة وغيرهم
أيضا *: وتتجه النية الان لدى العمال
والموظفين لتوحيد جهودهم من
اجل تامين وضمان مستوى معيشي
لادق لهم .
تأنين مب
لعال مطل البيرة
عقدت لجنة التامين ١
في بلدية البيرة اتفائية تأمين صحي
لموظفي وعمال البلديةمع شركةة
التامين العربية في نابلس لمدة عام,
تنص الاتفاقية على تامين الموظفين
والعمال . ضد الحوادث ومصاريف
المستشفيات والتامين على الحياق
ومن الجدير- بالذكر أنلجنئة
التامين المحن تنبثق كن لجنة
عمال وموظفي بلدية البيرة ٠
على تشكيل لجنة من
المجالس البلدية والمحلية ومن
اصحاب. المزارع. المتضررة في
المنطقة الوسطى ٠
ويعلق المواطنون على. هذا
رو'ساء
التنافسص بان القضية الملحة الان
للسكان وليس مجرد التنافس على. من
سيكون في اللجان ٠
ومع مرور الوقت ء وفي ظل
"٠ه يتحدث
الصديق عبد الفتاح عن المعاناة
التي واجهها اثناءبحثه عن عمل
وكيف أن جميع المصانع سدت
ابوابها في وجهه ٠ وحتى عندما
وجد " العمل " واجه اشد انواع
التسف والاستفلال:.
نعتذر للصديق عن نشر مقالله
كاملة مع الاشارة أن مقالته تجمع بين
المذكرات والقصة ولا يمكن تصنيفها
في اأى منهما.. عليك باختيار
الاسلوب المناسب وخاصة عندما
يكون الموضوع ينبع من واقعنا , شكرا
لك ونامل دوام المراسلة ٠
التنافس ٠ ما زالت نتائج الاعصار
قائمة والشتا' على الابواب ٠ ومئات
البيوت بدوناسقف تحميها من البرد
والمطر . والمطلوب وكما يجمع
السكان ان تتوحد جميع الجهود
وجميع مو'سسات الضفة والقطاع لحل
هذه المشاكل خصوصا وان حب
الخسائر يصل الى. ملايين الليرات
وليس في امكان اى لجنة او هيئة
بمفردها ان تحل المشكلة .
ببين ربعان
© رسالة من الصديق " فايز" من
بيت بعلؤان " ريغان يغمز
النظام اراي .0 ريخان يعمز
يقول الصديق في رسالته"تناقلت
الاخبار ووكالات الانباء ان رئيس
الولايات المتحدة الاميركية قد
اعرب عن تمنياتة ورغباته بالاجتماع
بالملك حسين من اجل بحث قضية
مجي' ريغان للبيت الابيض »حيث
ان الحزب الجمهورى بطل حرب
فيتنام ينظر الى. المحور السعودى
الاردني على انه ذو اهمية بالنة
جدا للولايات المتحدة.
ثم يضيف الصديق فايز “اذا
كان كارتر احد اعمدة كامب ديفيد
قد دفن الى الابد وان السادات
كان احدى تنواته السيئة في تعامل
الادارة الاميركية مع لضية الشرق
الاوسط فان ربغان قد اختار نظام
عمان ليشكل فصول المسرحية الهزيلة
فقط وهي نسبة غير مرضية مطلقا
في ظل الاوضاع الاقتصادية الراهنة٠
والمعلمين من درجة ١م يطالبون
بزيادة نسبتها #ر8١ بالمئة اسوة
بمعدل الزيادة للدرجات من ١ اه
وومنوالجدير بالذكر ان الوكالة تدعي
وجود عجز مالي ناجم عن عدم ايفاء
الدول المعنية بالتزاماتها تجاه
الوكالة تقدر قيمته الاجمالية با ربعين
مليون دولار الامر الذى يهدد في
حالة عدم تلافيه بمبادرة الدول
المعنية بتسديد التزاماتها» بوقف
خدمات الوكالة عن اللاجئين
الفلسطينيين في كل من سوريا ,
والاردن ١ولبنان وتقليص خدمات
الوكالة في المناطق المحتلة والموعد
الاخير الذى حددته الوكالة لتسديد
تلك الالتزامات هو السابع عشر من
الشهر الجارى » ولا يفوتنا ان نذكر
هنا ان رواتب الموظفين العرب
والاجانب في الوكالة غير متساوية
مطلقا حتى وان كانوا في نفس
الخبرة والدرجة وذلك تحت ذرائع
واهية مفادها ان الموظفين العرب
يتقاضون رواتبهم من ميزانية وكالة
الفوث ٠ بينما الاجانب يتقاضون
تلك الرواتب من سكرتارية وكالة
الغوث ٠ كذلك فان الاعداد الضخمة
من الموظفين الاجانب في الوكالة
لا تتناسب مع طبيعة المشاريع غير
الانتاجية التي تضطلع بها الوكالة
في المناطق المحتلة ٠ وبالتالي
فان الجهاز الادارى المتضخم
ومظاهر المكتبية والبيروقراطية التي
تلازمه من الامور التي تفاقم من أزمة
الوكالة وتزيد ٠ن اعباءها المتممة
لعدم ايفاء الدول المعننة بالتزاماتها
تجاه الوكالة ٠
واثناء زياراتنا لبعض الاندية
والمراكز اشار لنا العديد من الشبان
بان مراكز الخدمات والانديتتستطيع
تقديم خدمات سريعة عن طريق
تشكيل لجان العمل التطوعي
والاسهام في اعادة اعمار البيوت
واشاروا الى اهمية ان يكون هذا
بمثابة ندا'للقائمين على اندية
ومراكز القطاع لتجاوز واقع
النشاط الرياضي فقط
ويجمع الجميم على انه
يجب أن تتوحد جهود السكان
واللجان وجميع المو'سسات يما
في دلك وكالة الخوث ٠.
وكارر
في طمس وضرب تطلعات شعبنا
الفلسطيني ٠. وهذا يستدعي بصورة
سريعة من منطلق الضرورة التاريخية
لهذه المرحلة - من جبهة الصمود
والتصدى أن تمسك بزمام المبادرة
ودلك. بطرح البديل اقامة الحريات
الديمقراطية بشكل اوسع , توسيع
قاعدة التعاون مع الاتحاد السوفياتي
ومنظومة الدول الاشتراكية وحركات
التحرر العالمية .
شكرا للصديق فايز ونامل دوام
المواعلة:
© الصديق مهدى العامر بعث الينا
بموصوع يوضح فيهموقف حزب العمل
وحزب الليكود الاسرائيلين ى.
القضية الفلسطينية «نععة”” لعدم
تمكننا من نشر موضوعك لاسباب لا
نعتقد انها خافية عليك ترجو
ح من النشر ٠
1 مهمدى العامر "
ونرحب بكتاباتك دائما ٠
والاجتماعية والنفسية ايضا . ا
فالمخيمات عموما تيار ا
النقص في المياه والتلاعي من ثنال
الكهرياء والفوضى السائدة والقمى !!
لمطلق في الاعمال الادارية رذ
انال كي ا عمال الادارية للجان
3
العامة لمث
والتعليم والمواصلات وغيرى ا
المثكلا ل اين
ب
للم
تََ
قطاعنا الحبيب ذاته , تثبرت ©
لا يدع مجالا للشك في اننا نلك"
وسائل ضخمة للصيود امام 00
المشكلات وتخطيها بل وحله بابلا
ولو بشكل جزئي في مشكلات عينية ١
محددة ١ ٠ ا
يعطي الع
امكانياتنا الواقعيةهاذ حاولت نظا
ميكوروت الاسرائيلية فرض عقوبان ل
مالية على المواطنين بان حاولت|ن.8'
ترغمهم على دفع اشتراكات مالية,الا
في شبكة المياه للمرة الثانية مقابل انا
حصولهم على الماء ٠ اند
فتنادى السكان لتوقيع عرائفى لبا
احتجاجية على هذا التصرف.لن
المجحف ووقفوا مما يدا بيد وبراى لم
واحد ضد الشركة » ونتيجة لهذابنه
الموقف الجماعي ٠ تراجمت الشركة:ني'
وتم أعفاء" السكان من دفع هذه اك ط
القيمة المالية الجديدة التي بلفت ند
اربعة الاف ليره اسرائيلية , وخموما الم
سكان ومواطني القسم الشبالي طلم
للنصيرات ٠ ا"
وهناك ايضا امثلة اخرىيا:
للاحتجاجات الجماعية مثلما حمل دان
في رفح ودير البلح والبريج لحلل[
مشكلات المياه والكهربا' *«داى
والاحتجاجات الجماعية لسالظٍ)
وموظفي وسكان المدينة في غزة والتي حارل
اجبرت البلدية ومو سات أخرك ونيا ,
ايضا على الاستجابة لمطالمب رن ,
العاملين او السكان.٠ والتي تشير.,
جميعها لحقيقة واحدة ؛ اثة بالعيل
الجماعي وبوحدتنا حيال هذم |
المشكلة او تلك ٠ وبتجنيد الجماهبر
حول مطالبها العادلة «وبوحدة
الصف نستطيع ضمان تحقيق بطالبنا
المختلفة العادلة ٠ فالمطلوب هم
جميعا في جباليا او رفحيفي الشاطيا
ام في المفازى ٠ في البريج او في
النصيرات او في باقي مدن «ثدكم
القطاع »العمل على توحيد مفوفناء,
وحسب مواقعنا » لنعمل على حلم
5 ننا فى اتام
لجان الاحياء في المخيعات اد بس
المدن أوفي اقامة الروابط والجساي م
او اللجان في مواقع العمل - مر
ستخطو اخطوة كبيرة في اج | ”
مشكلاتنا التي تتميز بخص و
عن مشكلات باقي شعبنا في * "”,
تعمد
مرت السومة
- هو جزء من
-
الطليعة : عدد 141
- تاريخ
- ١٣ نوفمبر ١٩٨٠
- المنشئ
- الحزب الشيوعي الفلسطيني / حزب الشعب الفلسطيني
Contribute
Position: 10381 (4 views)