في التنظيم الثوري السرّي (ص 289)

غرض

عنوان
في التنظيم الثوري السرّي (ص 289)
المحتوى
7 التنظبى الثوري الشري
‎٠‏ ورا وما مو اكبر منها مزات ومزات:غ سياق ارتقائه السلم التنظيمي.. ‎٠‏ أما قائد يوري
ريمة جندي فليس بقائد وثمة خلل استراتيجي بذ عقله وأدائه.. « لمث انعط تي العادة وي ,
طويلا ويسهل على العدو التخلص منه. حصن
‏والمسالة هنا ليست أخلاقية؛ تتعلق بالتواضع ضع أو الناي عن العمل المنمنم والقاعدى 55
يفعل ذلك: اخ شط ويا ل
الثوري؛ وإنه موجود # خانته للاضطلاع بمسؤولياته وليس لإثبات تواضعه... فهذا التواضع
بألف شكل وشكل وليس بتعريض نفسه ودوره للخطر. فالقائد محترف وليس هاويا. 0
معايير حزبية وليس معايير شعبوية) 9”).
‏وشهدت مسيرة الجبهة ثلاثة نماذج قيادية, نموذج عمر سئنوات قليلة بما كلو ل
انشطة ودور ونموذج عمر سنوات أكثرء ونموذج ثالث هو الأكثر سطوعا ممن اثبت 1
الصمود ْ ساحة العمل الحي عقدا من الزمن وأكثر دون أن يسمح للعدو
ولهذا لم يكن صدفة أن يتدخل السوفييت والقيادة الليبية لثني الحكيم عن عن التواجد ل خطوط
القتال الأولى أثناء حصار بيروت... وان يحاول الحكيم غير مرة إقناع الأسماء ء التي لمعت يذ سماء
التخفي بمغادرة الوطن؛ ولو لفترة حرصاً عليها. وهناك من غادر مسرعا قبل أن تتاح
تأدية دوره المنتظر.
‏بتصفيته أو اعتقاله.
‏له فرصة
‏وتأسيسنا )0
‏إن انضباط المركز القيادي لقواعد العمل السري التي تكفل سلامته وتأدية مهائه
المتنامية.
‏توفر له سحب نفس القواعد ؛ تقريباء على المستوى الثاني والثالث. فيحفظ سلامتهها
‏ودورهما... ويكفي 7 ‎"٠.‏ سنوات لإرساء المداميك الأولى لتنظيم صلب ومتماسك, قالعمل السري
‏ينبذ الرخاوة والترهل ولا يتعايش معهما اتصالا بالاستحقاقات النظرية والأخلاقية واللملية
المطلوبة منه.
‏ولئن توافرت هذه الشروط يمكز:
‏جديدة وجديدة ب السنوات اللاحقة بما من تمنيات العدو للإجهاز على التطبع
‏الاستنباء بإمكانية توافر دينامية داخلية لارتقاء مداميك
‏ذا الاستخلة ماد 2 #5 أواسطا
1 0 الا ص ليس خطابا تمجيديا أو ادعاءٌ؛ بل لقد تعرضت الجبهة وام
يدات والانتفامط لد 8 __
ضة المجيدة لضربات كبيرة وموجعة, ولكن هذا لم يقصم ظهرها ولم؛
1 ) الدج اسايق 1
‏الى
تاريخ
2011
المنشئ
أحمد قطامش
مجموعات العناصر
Generated Pages Set

Contribute

A template with fields is required to edit this resource. Ask the administrator for more information.

Not viewed